 |
Hírek |
 |
 |
2010/12/29
A kérdésfeltevés átmenetileg szünetel.
köszönettel: a szerk. |
|
|
2009/05/01
Kérjük Önöket, amennyiben a befizetéstől számított harmadik napon sem kaptak még választ értesítsenek bennünket, mert előfordul, hogy nem tudjuk a befizetőt beazonosítani.
köszönettel: a szerk. |
|
 |
|
|
| |
|
|
A keresés eredménye:| Ipacs Lászlóné |
2008-11-03 22:43 [4387] |
Tisztelt Online Jogász! Előrehozott nyugdíjba megyek ez év dec. 28-án. Pedagógus vagyok, és felmentésemet kértem a közalkalmazotti jogviszony alól, szeretném megkapni a jubileumi jutalmat is. Ezekkel nincs gond, jogosult leszek. Azonban érettségiző osztályaimat érettségire vinném , ehhez a jövő évben heti hat órát kellene nekik tartanom. Ez nem haladná meg a minimálbért, ezzel nincs gond.
Azonban munkáltatóm nem tudja, milyen jogviszonyban alkalmazhatna januártól, ha decemberben megszüntette közalkalmazott munkaviszonyomat.
Az alkalmazás módja, a jogviszony az, amire választ szeretnék, és az adózás módja.
Üdvözlettel: Ipacs Lászlóné
|
Tisztelt Kérdező!
A közoktatásról szóló törvény értelmében az oktatási, nevelési munka
pedagógus munkakörben közalkalmazotti, illetve munkaviszonyban látható el.
Tehát közalkalmazotti jogviszonya megszűnését követően az intézmény
munkaviszonyban alkalmazhatja. A munkaszerződésben rögzíteni kell minden, a
jogviszonnyal összefüggő kérdést (mely tantárgy oktatása, mely osztály, heti
hány óra oktatás, stb.), a munkaköri leírásban pedig azt, hogy milyen
feladatok ellátására irányul a jogviszony.
tisztelettel:
Dr. Bagó-Rónai Ivett
dr.bago-ronai.ivett@onlinejogasz.hu
|
|
|
|
